在成都办理公司社保主要有以下步骤：
一、企业参保登记
准备材料
《成都市社会保险单位参保登记申请表》（可在成都人社官网下载或在社保经办机构现场领取）。
营业执照（副本）原件及复印件。营业执照是证明企业合法经营资格的重要文件，复印件需要加盖企业公章。
组织机构代码证（副本）原件及复印件（已办理 “多证合一” 的企业无需提供）。
税务登记证（副本）原件及复印件（已办理 “多证合一” 的企业无需提供）。
法定代表人或负责人身份证原件及复印件。
银行开户许可证原件及复印件。用于社保费用的代扣代缴，确保社保缴费渠道的畅通。
单位公章。
登记方式
线下办理：携带上述材料到营业执照注册地的社会保险经办机构服务窗口办理参保登记。工作人员会对材料进行审核，确认无误后，录入企业基本信息，包括企业名称、统一社会信用代码、地址、联系方式等，完成参保登记。
线上办理：通过 “成都人社” 网上服务大厅办理。企业先在网上服务大厅进行注册，注册成功后登录，按照系统提示填写参保登记信息，上传营业执照、法定代表人身份证等扫描件，提交参保登记申请。社保经办机构会在网上进行审核，审核通过后完成参保登记。
二、员工参保登记
准备材料
《成都市社会保险人员增加表》（可在社保经办机构领取或在网上下载）。
员工身份证复印件。
劳动合同复印件。劳动合同是确认企业与员工劳动关系的重要依据，用于证明员工符合参保条件。
登记方式
线下办理：将上述材料带到参保地社保经办机构办理人员增加手续。工作人员会核对员工信息，包括姓名、性别、身份证号、参保时间等，将员工信息录入社保系统，完成参保登记。
线上办理：在 “成都人社” 网上服务大厅，使用企业账号登录后，进入 “社保业务经办” 模块，选择 “人员增加申报”，按照系统提示填写员工参保信息，上传员工身份证、劳动合同等扫描件，提交申报。社保经办机构审核通过后，员工参保登记完成。
三、确定社保缴费基数和缴费比例
缴费基数
企业应根据员工工资总额确定社保缴费基数。工资总额包括基本工资、奖金、津贴、补贴等货币性收入。成都社保缴费基数有上下限规定，下限是上一年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资的 60%，上限是 300%。例如，若上一年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资为 6000 元 / 月，那么缴费基数下限为 3600 元 / 月，上限为 18000 元 / 月。
缴费比例
养老保险：企业缴费比例为 16%，员工个人缴费比例为 8%。
医疗保险（含生育保险）：企业缴费比例为 6.9%（含生育保险 0.8%），员工个人缴费比例为 2%。
失业保险：企业缴费比例为 0.6%，员工个人缴费比例为 0.4%。
工伤保险：根据企业所属行业风险类别确定缴费比例，一般在 0.18% - 1.32% 之间，由企业全额缴纳。
四、社保缴费
缴费方式
银行代扣代缴：企业在办理参保登记时已提供银行开户许可证，社保经办机构会与企业签订银行代扣协议。每月社保经办机构会根据企业申报的缴费基数和缴费人数，生成社保缴费金额，通过银行自动从企业账户中扣除社保费用。
网上缴费：企业可以通过 “成都人社” 网上服务大厅或税务部门的电子税务局等平台，按照系统提示进行网上缴费。这种方式方便快捷，企业可以随时查询缴费记录。
办理公司社保需要严格按照当地社保政策和经办流程进行操作，并且要按时足额缴纳社保费用，以保障企业和员工的合法权益。