外地人在外地买社保，通常有以下几种方式及办理方法：
以单位职工身份参保
适用人群：在外地合法就业，与用人单位建立劳动关系的外地人。
办理流程：入职时，劳动者需向用人单位提供身份证等相关材料，用人单位的人力资源部门会将其信息录入社保系统，按照当地规定的社保缴费基数和比例，为其申报社保缴纳。每月发工资时，会从工资中扣除社保个人缴纳部分。
以灵活就业人员身份参保
适用人群：如个体经营者、自由职业者等。部分地区对以灵活就业人员身份参保的外地人有一定条件限制，例如北京要求持有《北京市居住证》，广州要求持有在当地签发且在有效期内的《广东省居住证》，广东省内户籍人员最后参保地在当地，累计缴纳社保满 5 年及以上；非广东省户籍人员在选择缴纳灵活就业社保之前，已经累计参加广东省职工社保达 10 年及以上，其中在当地缴纳社保的年限需达到 5 年及以上。
办理流程：一般需要准备身份证、居住证、银行卡等材料，部分地区可能还需要提供灵活就业证明。可以线上登录当地人力资源和社会保障局官网相关模块申请，也可线下携带材料到居住地街道社保所或相关机构办理登记，签订代扣协议。
通过第三方机构参保
适用人群：自由职业者、离职人员等。
办理流程：选择具有合法资质，即拥有人力资源服务许可证、劳务派遣经营许可证的机构。与代理机构签订代理协议，明确服务内容和费用等。代理机构根据需求，按照当地社保缴费标准，计算每月应缴纳的社保费用，包括社保本金和代理服务费用。代理机构收到费用后，会按照规定时间办理社保申报和缴费手续。
注册个体工商户或企业参保（自主创业人员）
适用人群：在外地创业或从事个体经营的外地人。
办理流程：以单位名义为自身缴纳社保，需要先开通企业社保账户。办理时需准备营业执照、组织机构代码证、法定代表人身份证、银行开户许可证等材料，到当地社保经办机构办理社保登记手续，然后按照规定进行社保申报和缴费。
不同地区的社保政策和办理流程存在差异，建议提前咨询当地社保经办机构或拨打 12333 人力资源社会保障服务热线，了解详细的办理要求和流程，以便顺利办理社保参保手续。